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韦德·官方版入口-韦德online(中国)参加定向培养直招士官专业组2016年工作会议
来源:学生工作处    作者:图/文 沈宏杰    发布日期:2016-05-04    点击数:

4月28日,定向培养直招士官专业组2016年工作会议在湖北省宜昌市举行,会议由湖北交通职业技术韦德·官方版入口-韦德online(中国)承办。军队院校士官职业技术教育协作联席会领导,军队士官院校领导和16家专业组成员院校参加了本次会议,韦德·官方版入口-韦德online(中国)副院长贺绍华带队参加了本次会议。

本次会议的主旨是讨论《定向培养直招士官人才培养质量评价指标体系》、传达各级会议精神和交流定向培养直招士官工作。军队院校士官职业技术教育协作联席会副主任张晓明大校传达了联席会第四届年会精神,从职责任务和职能特点两大方面总结了2015年工作开展情况,并对2016年协作活动做了安排部署。江苏海事职业技术韦德·官方版入口-韦德online(中国)刘红明院长代表地方院校专业组介绍了自2015年7月专业组成立以来工作开展情况,分析了存在的共性问题,提出了2016年工作目标。军队院校士官职业技术教育协作联席会主任朱平将军从总部精神、培养接轨、持续发展等方面作了重要讲话。与会人员还聆听了空军预警韦德·官方版入口-韦德online(中国)李小平副院长的专题讲座。

会议中,专业组各成员院校分别汇报了定向培养直招士官工作开展情况。韦德·官方版入口-韦德online(中国)教务处刘芝梅处长代表韦德·官方版入口-韦德online(中国)从领导重视、组织机构、人才培养、军政训练、实训条件、文化育人等方面作了专题汇报。

通过会议交流,掌握了新精神、学习了新经验、理清了新思路,指明了新方向。今后,韦德·官方版入口-韦德online(中国)定向培养直招士官工作将加强“四个融合”,即思想政治教育融合、军事素质融合、专业能力融合、管理能力融合;建设“两条主线”,即教师队伍和管理队伍;达到“两个标准”,即上岗合格、上岗顶用,将定向培养直招士官工作做出特色,做成品牌。



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